Geçici İşçi Çalıştıran İşverenin Yükümlülükleri
Geçici İşçi Çalıştıran İşverenin Yükümlülükleri
Kategori1

Geçici İşçi Çalıştıran İşverenin Yükümlülükleri

Geçici işçi çalıştıran işverenin yükümlülükleri Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde geçici işçi çalıştıran işverenin işçi sağlama sözleşmesine uygun olarak geçici işçisine talimat verme yetkisine sahiptir

Nevzat Taylan
Nevzat Taylan
İş Güvenliği Uzmanı

Geçici işçi çalıştıran işverenin yükümlülükleri Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde geçici işçi çalıştıran işverenin işçi sağlama sözleşmesine uygun olarak geçici işçisine talimat verme yetkisine sahiptir Antalya'da iş sağlığı ve güvenliğinde geçici işçi çalıştıran İşyerindeki açık iş pozisyonlarını geçici işçisine bildirme yetkisine sahiptir Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde geçici işçi çalıştıran işveren Türkiye İş Kurumu tarafından istenecek belgeleri belirlenen sürelerde saklamakla yükümlüdür Antalya iş sağlığı ve güvenliğindeki geçici işçinin karşılaşabileceği iş kazası vermezsek hastalığını özel istihdam bürosuna derhal SGK kanununa göre ilgili mercilere bildirmekle yükümlüdür Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde 631 sayılı iş sağlığı ve güvenliği Kanunu'na göre eğitimleri vermekle 631 sayılı iş sağlığı ve güvenliği kanuna göre gereken tedbirleri almakla yükümlüdür Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde geçici işçi de bu eğitimlerin geçici işçilerinde bu eğitimlere katılmaları zorladı Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde işveren geçici iş ilişkisinde istihdam bürosudur Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde özel istihdam bürosu aracılığıyla Geçici iş ilişkisi Geçici iş ilişkisi ile iş sözleşmesi geçici işçi çalıştıran işveren ile geçici işçi sağlama sözleşmesi yapmak suretiyle yazılı olarak kurulan bir sözleşmedir geçici işçi ile yapılacak iş sözleşmelerinde Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde işçinin ne kadar süre içerisinde bir şey çağırılmazsa haklı nedenlerle iş sözleşmesi feshedileceği süre 3 ayı geçemez Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde geçici işçi çalıştıran işveren ödenmeyen ücret var ise Bunlar ödenene kadar özel istihdam bürosunun alacağını ödemeyerek alacağı ödemeden mahsup etmek kaydıyla geçici işçilerin en çok 3 aya kadar olan ücretlerine doğrudan işçilerin banka hesabına yatırır Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde ücreti ödenmeyen işçiler ve ödenmeyen ücret tutarları geçici işçi çalıştıran işveren tarafından Ankara iş sağlığı ve güvenliğinde geçici işçi çalıştıranlar Türkiye'ye çalışma ve İş Kurumu İl Müdürlüğü'ne bildirilir Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde sözleşmede belirtilen sürenin dolmasına rağmen geçici iş ilişkisinin devam etmesi halinde Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde geçecek işçi çalıştıran işveren ile işçi arasında sözleşmenin sona erme tarihinden itibaren belirsiz sürede iş sözleşmesi kurulmuş sayılır. Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde ş sözleşmesi 1 yıl ve üzeri şekilde yazılı olarak yapılır İş sözleşmeleri bir tarafın işçi işverene bağımlı olarak iş görmeyi diğer tarafın işveren çalışana karşılığı ödeme yapmayı üstlenmesinden oluşan bir iş sözleşmesidir kanunda aksi belirlenmedikçe özel bir şekle tabi değildir damga vergisi ve her çeşit resmi harçtan muaftır Antalya iş sağlığı ve güvenliğinde süresi 1 yıl ve daha fazla olan iş sözleşmelerinin yazılı şekilde yapılması zorunludur

Bize Ulaşın